Ausschreibung im BML
Sie interessieren sich für die Forstwirtschaft und Nachhaltigkeit? Sie möchten an der Schnittstelle von Politik und Verwaltung arbeiten? Dann sind Sie hier genau richtig, bewerben Sie sich jetzt für ein einjähriges Verwaltungspraktikum im Rahmen einer Vorbereitungsausbildung mit der Möglichkeit, in beiderseitigem Einvernehmen, auf eine Übernahme in ein Dienstverhältnis.
Die Abteilung III/4 Wildbach- und Lawinenverbauung, Schutzwaldpolitik und Waldbrandprävention ist für die strategische Steuerung, Organisationsentwicklung und fachliche Koordination in der Wildbach- und Lawinenverbauung in Österreich sowie für die Schutzwaldpolitik und Waldbrandprävention und -bekämpfung zuständig. Zu den Aufgaben zählt außerdem die Ressourcensteuerung für die Dienststellen (Budget, Personal, Recht, IT und Digitalisierung, Liegenschaften, Mobilität, Nachhaltige Beschaffung). Die Aufgabe der nachgeordneten Dienststellen der Wildbach- und Lawinenverbauung ist für einen nachhaltigen Schutz vor Naturgefahren im Bereich Wildbäche, Lawinen und Erosion zu sorgen. Durch die Einheit von Analyse, Bewertung und Management von Naturgefahren ergeben sich positive Synergien im Wissen um die Prozesse im Naturraum und im Umgang mit Naturgefahren. Kooperationen mit Partnern auf Bundes-, Landes- und Gemeindeebene sowie Wirtschaft und Wissenschaft sichern integrale, präventive Lösungen zum Schutze der Bevölkerung.
| Wertigkeit/Einstufung: | Verwaltungspraktikant/in |
| Dienststelle: | BML - Zentralleitung |
| Dienstort: | Marxergasse 2, 1030 Wien |
| Vertragsart: | Befristet |
| Beschäftigungsausmaß: | Vollzeit |
| Beginn der Tätigkeit: | ehestmöglich |
| Ende der Bewerbungsfrist: | 07.10.2024 |
| Monatsentgelt/bezug mindestens: | 2.661,7 € brutto pro Monat |
| Referenzcode: | BML-24-0738 |
Aufgaben und Tätigkeiten
- Abgelegte Reifeprüfung bzw. Berufsreifeprüfung (vorzugsweise HAK-Matura) oder vergleichbare wirtschaftlich-kaufmännische Ausbildung
- Österreichische Staatsbürgerschaft oder unbeschränkter Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt
- Hohes Interesse an der öffentlichen Verwaltung
- Gute SAP-Kenntnisse
- IT-Kenntnisse bei der Anwendung von gängiger Software sowie Bereitschaft zur Aneignung der Kenntnisse zu neuen IT-Produkten
- Ausgezeichnete sprachliche und schriftliche Ausdrucksweise
- Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit
- Genauigkeit, Gewissenhaftigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Selbstständigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit
Als attraktiver Dienstgeber bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt:
- Vielfältige Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Onboarding mit Pat:innensystem
- Durch einheitliches Gehaltsschema tatsächliche Gleichstellung von Frauen und Männern
- Homeoffice Regelung und Gleitzeit
- Sehr gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit
- After Work-Vernetzung der Verwaltungspraktikant:innen
- Maßnahmen zur betrieblichen Gesundheitsförderung, Sportangebote und Arbeitsmedizinische Betreuung
- Betriebskantine und Essenszuschuss
Gleichbehandlungsklausel
Der Bund ist bemüht, den Anteil von Frauen zu erhöhen und lädt daher nachdrücklich Frauen zur Bewerbung ein. Nach § 11b bzw. § 11c des Bundes-Gleichbehandlungsgesetzes werden unter den dort angeführten Voraussetzungen Bewerberinnen, die gleich geeignet sind wie der bestgeeignete Bewerber, bei der Aufnahme in den Bundesdienst bzw. bei der Betrauung mit der Funktion bevorzugt.
Bewerbungsunterlagen, Verfahren und Sonstiges
Laden Sie Ihre aussagekräftige Bewerbung (Lebenslauf, Motivationsschreiben sowie Zeugnisse und Staatsbürgerschaftsnachweis) auf die Jobbörse des Bundes unter www.jobboerse.gv.at hoch. Bitte geben Sie im Rahmen Ihrer Bewerbung auch an, über welche Plattform Sie auf uns aufmerksam geworden sind!
Kontaktinformation
Abteilungsleiter Dr. Florian Rudolf-Miklau
Tel: 01/71100/607335
E-Mail: florian.rudolf-miklau@bml.gv.at
Abteilungsleiter-Stv. DI Andreas Pichler
Tel: 01/71100/607338
E-Mail: andreas.pichler@bml.gv.at